1949年4月，大同在经过长时间的围困后终于迎来了和平解放。作为当时前线的负责人，王平前往华北军区司令部汇报工作。在那里，他正巧遇到了四野的政治委员罗荣桓。经过一番交谈后，罗荣桓希望他能加入四野工作，担任兵团政委。用现在的说法，这样的行为大概可以算作挖墙脚吧！

那时，尽管平津战役已经结束，华北地区的战斗也暂时停止，但地方的工作依然非常繁杂。既然四野兵力充足，为什么罗荣桓偏偏选择了王平呢？四野兵团众多，为什么不找其他的政工将领来担任兵团政委呢？王平有着坚实的政工背景。早在土地革命时期，他就曾在红三军任职，后来又被派往陕北红军工作；抗战爆发后，他成为最早被派往晋察冀敌后工作的干部之一。王平和罗荣桓的认识可以追溯到很早，特别是在抗战爆发后，王平被派往晋察冀地区开展敌后工作。而此时，罗荣桓作为115师政治部主任，也在同一地区展开政治宣传工作。王平独自前往执行任务，缺少骨干力量，罗荣桓便抽调了几十名干部协助他。罗荣桓即将离开时，要求王平将这些干部带回，但王平考虑到晋察冀地区干部紧缺，便决定暂时不让这些人离开，继续留在这里工作。

此后，王平一直留在晋察冀地区，直到新中国成立。在晋察冀军区成立后，他先后担任军分区政委和二级军区政委等职务。解放战争期间，他在地方军区担任政委、司令等职，主要负责发展和巩固根据地，为主力部队提供后勤保障，并协助主力进行作战。例如在清风店战役中，主力部队在保定北部作战，王平奉命从阜平赶到前线，他带领地方部队抵抗敌人北上，争取时间让主力部队顺利到达指定战场。1948年，大同周围的地区相继解放，上级采取了围而不打的策略，因为这一区域有许多文物古迹，一旦发生战斗将造成严重损坏。因此，采取了政治攻势，最终瓦解敌人内部力量，成功实现和平解放大同。凭借他在政治工作方面的能力和丰富经验，王平完全有资格担任兵团级职务。实际上，东野改编为四野后，四野成立了四个兵团，兵团领导人选已基本确定。罗荣桓本计划让王平担任13兵团政委，因为原先的政委肖华要前往参加国际会议。那时，四野正南下解放中南，部队需要大量干部，而华北军区则抽调了像萧克、赵尔陆这样的干部南下，导致华北军区的干部流失严重。

不过，最终，聂荣臻并没有同意王平南下。这个决定也有其原因。平津战役结束后，华北军区的部队成为战略预备队，需要根据形势调动。而一野在解放西北时，兵力不够，调走了18兵团和19兵团来支持，导致华北军区只剩下了20兵团。与此同时，华北军区的副司令员萧克、参谋长赵尔陆等人也被调往四野，导致华北军区的干部空缺较多，虽然没有战事，但还有大量的工作需要完成，比如剿匪、土地改革等。因此，最终王平未能南下。

1952年，王平在军队评级时被评为副兵团级。按他的资历和职务来看，应该被评为正兵团级才对。尽管他没有担任兵团司令或政委，但察哈尔军区与兵团同级，所以也可以说他在那个级别上有相当的地位。事实上，军队的评级不仅与资历和职务相关，还与实际战绩有关。王平长期在地方部队工作，相比野战部队的政委，战绩显得较为薄弱。因此像韦国清、莫文骅、李天焕等人，虽然也担任过兵团政委，最终被评为副兵团级，这也是因为他们并非始终在前线工作。如果王平调去四野担任兵团政委，日后的评级可能不会有太大变化。四野南下时的主要战斗，如衡宝战役，虽然有一定规模，但其他战斗较为小规模，而13兵团的任务主要是解放广西。王平没有南下，反而是14兵团的政委莫文骅被调去13兵团。新中国成立后，王平调入抗美援朝后期，继续担任兵团政委、志愿军副政委等职。