一位老乡加入曾国藩,上任前与曾国藩一起吃饭,却被送回农村!
从这里也可以看出,曾国潘在培养人上必定是有特殊用心的。除了培训之外,他在用人方面也有自己的一套。并不是所有来找他的人都会受到他的重用,因为曾国藩也是当时清朝比较有名的大臣,所以很多人都会来找曾国藩。为了扩大自己的队伍训练,他也想过找一些人为自己所用。久而久之,他就养成了看人的习惯,短时间内就能看出这个人是否可以被他重用,或者是否忠诚。他的观察非常仔细,即使是很小的细节,他也能看出一些重要的地方。
这里举一个例子来形容曾国藩的识才能力。这要从一位前来投靠曾国潘的村民说起。他是一位来自湖南的农民。当他来投靠中国潘时,他告诉他:“我已经下定决心要和你战斗到底,无论你做什么,我都会效仿。”曾国潘看到了他特别的诚意,于是他本来决定给他一个机会,但想了想,和他一起吃了一顿饭,却让曾国攀看出了一些小问题。
虽然他的外表看起来特别简单朴素,但是他内心的真实想法应该是多变的。如果有一天他遇到任何利益的诱惑,他一定会放弃。如果以后投奔太平军那就更麻烦了。于是我给了他一些钱,让他回农村去。那家伙一开始不太情愿,后来,曾国潘解释了原因后,那家伙只能羞愧地离开了。
至此,我们明白了,他能把问题消灭在萌芽状态,这大概就是他的用人之道。毕竟,作为领导者,他可以尽可能避免尚未发生的事情,这将有效促进未来的结果。